劳动监察大队是中国各级人力资源和社会保障部门下属的一个专门机构,主要负责监督和检查用人单位遵守劳动法律法规的情况。劳动监察大队的职责包括但不限于:1. 监督检查:对用人单位的劳动合同、工资支付、工时制度、社会保险、劳动保护、职业培训等方面进行监督检查。
劳动监察大队是什么
2. 查处违法行为:对违反劳动法律法规的行为进行调查,并依法进行处理,包括但不限于责令改正、罚款、吊销营业执照等。
3. 处理投诉举报:接受劳动者对用人单位违反劳动法律法规的投诉和举报,并进行调查处理。
4. 劳动争议调解:在劳动争议发生时,劳动监察大队可以协助进行调解,帮助双方达成和解。
5. 宣传法律法规:通过各种渠道宣传劳动法律法规,提高用人单位和劳动者的法律意识。
6. 提供咨询服务:为用人单位和劳动者提供劳动法律法规的咨询服务。
劳动监察大队的工作有助于维护劳动者的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定。如果您在工作中遇到劳动权益受到侵害的情况,可以向当地的劳动监察大队寻求帮助。
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